2025中国矿业大学人力资源管理专业各省分数线及选科位次 就业前景满意度怎么样
2026-01-01 20:21:20文/李成2025年中国矿业大学人力资源管理专业录取分数线在全国各省录取分数和位次会因年份、报考省份以及考生类别的不同而有差异。已公布省份的最低录取分数线区间为558分到672分。在山西录取分为595分对应位次排名是2329名、在河北录取分为607分对应位次排名是22009名、在福建录取分为585分对应位次排名是2194名。下面是高三网小编整理的数据:

2025年中国矿业大学人力资源管理专业各省分数线及选科位次
2025年中国矿业大学人力资源管理专业在全国35个省市招生,录取最低分从558分到672分不等:
1、中国矿业大学人力资源管理专业在山西录取最低分595分、对应位次排名是2329名、选科要求为不限、学费为5200元/年、招生人数5人
2、中国矿业大学人力资源管理专业在河北录取最低分607分、对应位次排名是22009名、选科要求为不限、学费为5200元/年、招生人数2人
3、中国矿业大学人力资源管理专业在福建录取最低分585分、对应位次排名是2194名、选科要求为不限、学费为5200元/年、招生人数4人
| 招生省份 | 选科要求 | 学费 | 招生人数 | 最低分 | 最低位次 |
|---|---|---|---|---|---|
| 内蒙古 | 不限 | 5200 | 4 | 599 | 1612 |
| 内蒙古 | 不限 | 5200 | 4 | 591 | 7838 |
| 北京 | 不限 | 5200 | 3 | - | - |
| 吉林 | 不限 | 5200 | 2 | 585 | 1769 |
| 吉林 | 不限 | 5200 | 2 | 566 | 11138 |
| 安徽 | 不限 | 5200 | 4 | 601 | 3483 |
| 安徽 | 不限 | 5200 | 5 | 608 | 21277 |
| 山东 | 不限 | 5200 | 26 | 600 | 24525 |
| 山西 | 不限 | 5200 | 5 | 595 | 2329 |
| 山西 | 不限 | 5200 | 5 | 565 | 22830 |
| 广东 | 不限 | 5200 | 4 | 577 | 6862 |
| 广东 | 不限 | 5200 | 4 | 581 | 36276 |
| 广西 | 不限 | 5200 | 2 | - | - |
| 广西 | 不限 | 5200 | 2 | 593 | 9306 |
| 江苏 | 不限 | 5200 | 4 | 596 | 4751 |
| 江苏 | 不限 | 5200 | 5 | 602 | 29206 |
| 江西 | 不限 | 5200 | 3 | - | - |
| 河北 | 不限 | 5200 | 6 | 616 | 3051 |
| 河北 | 不限 | 5200 | 2 | 607 | 22009 |
| 河南 | 不限 | 5200 | 7 | 587 | 3514 |
| 河南 | 不限 | 5200 | 7 | 598 | 25049 |
| 浙江 | 不限 | 5200 | 21 | 639 | 17412 |
| 海南 | 不限 | 5200 | 4 | 672 | 3261 |
| 湖北 | 不限 | 5200 | 3 | 581 | 3996 |
| 湖北 | 不限 | 5200 | 3 | 609 | 15469 |
| 湖南 | 不限 | 5200 | 3 | 587 | 19712 |
| 甘肃 | 不限 | 5200 | 2 | 576 | 1655 |
| 甘肃 | 不限 | 5200 | 2 | 569 | 11014 |
| 福建 | 不限 | 5200 | 4 | 585 | 2194 |
| 福建 | 不限 | 5200 | 5 | 607 | 13337 |
| 贵州 | 不限 | 5200 | 2 | 602 | 2082 |
| 贵州 | 不限 | 5200 | 2 | 581 | 11778 |
| 陕西 | 不限 | 5200 | 4 | 558 | 2578 |
| 陕西 | 不限 | 5200 | 4 | 576 | 14713 |
| 黑龙江 | 不限 | 5200 | 2 | 585 | 1858 |
人力资源管理专业就业前景满意度怎么样
| 综合满意度 | 办学条件 | 教学质量 | 就业情况 |
|---|---|---|---|
| 4.3 | 4.1 | 4.1 | 3.9 |
人力资源管理专业简介
人力资源管理主要研究管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,掌握人力资源管理的定性、定量分析方法,熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规并了解本学科理论前沿与发展动态,具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力,能够分析和解决人力资源管理问题。例如:对企业空缺的岗位进行招聘,组织活动增加员工的凝聚力。关键词:人力 管理 招聘 培训
中国矿业大学简介
中国矿业大学是教育部直属的全国重点高校,是教育部、应急管理部与江苏省人民政府共建高校,先后进入国家“211工程”“985优势学科创新平台项目”和国家“双一流”建设高校行列。学校为全国首批具有博士和硕士授予权的高校之一,设有国家批准的研究生院。学校现坐落于素有“五省通衢”之称的国家历史文化名城——江苏省徐州市,有文昌和南湖两个校园。学校现有2个国家“双一流”建设学科、1个一级学科国家重点学科,8个二级学科国家重点学科,1个国家重点(培育)学科;7个江苏省优势学科、7个江苏省重点学科;21个一级学科博士点,5个专业学位博士点,36个一级学科硕士点,20个专业学位硕士点。学校设23个学院,74个本科专业,有全日制普通本科生23900余人,各类博士、硕士研究生14700余人,留学生850余人,继续教育学生6600余人;有教职工3570余人;有9个国家级科研平台,55个省部级科研平台,1个国家大学科技园;另设有1个独立学院徐海学院。
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